Inom affärsområdet Förvaltningsrådgivning & Upphandling är vi ungefär 20 medarbetare fördelade på kontoren i Stockholm, Göteborg och Norrköping. Vi är ett kunnigt och professionellt gäng som ständigt utvecklar varandra. Vi hjälper våra kunder i löpande uppdrag men har också utbildningar och föreläsningar där vi delar med oss av vår kunskap. Läs mer om vad vi gör och hur det är att jobba hos oss här!
Förvaltningsrådgivning
Inom Förvaltningsrådgivning hjälper vi våra kunder att optimera och effektivisera sin fastighetsförvaltning. Våra kunder är alla möjliga typer av fastighetsägare - både inom privat och offentlig sektor. I uppdragen kliver vi in som projektledare och bidrar med vår spetskompetens, vilket t ex kan handla om:
- Utreda organisationer och arbetsformer: hur ser dagens processer ut? Vilka rutiner kan utvecklas och på vilket sätt?
- Se över informationsflöden, hur lagras data idag? Hur kan man effektivisera det?
- Digitalisering och IT-system: hur kan systemen förenklas? Hur nyttjar vi systemen på bästa sätt?
En karriär inom förvaltningsrådgivning passar dig som:
- har kunskaper inom fastighetsförvaltning och har en stor drivkraft att förbättra och utveckla fastigheter
- tidigare har jobbat som fastighetschef, teknisk chef, fastighetsförvaltare, fastighetsansvarig, projektledare eller annat relevant inom fastighetsförvaltning
Upphandling
Här hjälper vi våra kunder med strategisk rådgivning och genomförande av upphandlings- och inköpsprocesser. Vi jobbar med olika typer av upphandlingar, men är specialiserade kring förvaltnings-, drift-, FM-, bygg- och tjänstentreprenad. Här är vi alltså experter på branschens standardregelverk AB, ABT, ABK och Aff.
En karriär i vårt upphandlingsteam passar dig som:
- har bra koll på LOU såväl som några eller samtliga av bygg- och fastighetssektorns standardregelverk
- självständigt har drivit upphandlingar, exempelvis hos en fastighetsägare eller hos kommun/myndighet, och vill fortsätta driva upphandlingar i både stor och liten skala
-
Konsult inom Förvaltningsrådgivning med fokus Digitalisering & Information
Förvaltningsrådgivning · Stockholm
-
Konsult inom förvaltningsrådgivning till Göteborg
Förvaltningsrådgivning · Göteborg
-
Konsult inom Förvaltningsstöd, Umeå / Luleå
Förvaltningsrådgivning · Umeå, Luleå
-
Upphandlare till Svefa i Stockholm
Förvaltningsrådgivning · Stockholm
Vår kultur
På Svefa är vi alla unika individer med vår specifika kompetens och tillsammans blir vi en del av något stort. Fundamentet till vår kultur ligger i våra värderingar som gör att vi har ett starkt kitt som förenar oss även om vi har en bred mix rent kompetensmässigt och arbetar på olika orter runt om i landet.
Vår kultur präglas av att alla hos oss drivs av att hela tiden utvecklas kunskapsmässigt. Det finns ett starkt engagemang att skapa resultat för våra kunder och oss själva, vilket gör att vi har en högpresterande kultur som inspirerar.
Läs mer om vår kultur här.
Varför välja Svefa som din nya arbetsgivare?
-
Bredden i vårt företag
Samarbetet mellan våra ämnesexperter och generalister tillsammans med uppdrag inom både privat och offentlig verksamhet och det faktum att vi finns verksamma i hela Sverige skapar en dynamisk uppdragsmiljö som innehåller stor variation. Just samarbetet mellan våra affärsområden skapar en helhet och djup som få arbetsplatser i vår bransch kan erbjuda. Det är något som vi upplever att våra medarbetare uppskattar – att hela tiden kunna vända sig till ledande ämnesexperter och på så sätt hjälpa våra kunder från idé till genomförande. -
Ett värderingsstyrt företag
Våra värderingar fungerar som en ledstjärna i vardagen, vilket gör att vi har en stark plattform att stå på som skapar en samhörighet, förståelse och tydlighet i verksamheten. Detta märks inte minst när vi ber våra kunder att beskriva oss och professionalism, engagemang, värdeskapande och förtroende kommer högst upp på listan. -
Balans i livet
Hos oss finns det en stor möjlighet att styra din egen vardag då det finns en stark tillit i vårt företag till varandras unika kompetenser och att vi alla drivs av att göra ett bra jobb. Vi strävar efter att fokusera på individens behov och att skapa en flexibel arbetsmiljö. Det ska helt enkelt fungera att utvecklas och att göra karriär hos oss över tid.